Bucerius HR Summit

Plattform für HR-Professionals aus Kanzleien

Mit dem alljährlich stattfindenden Bucerius HR Summit schafft die Bucerius Executive Education gemeinsam mit dem Bucerius Center on the Legal Profession ein Austauschformat für HR-Verantwortliche in Kanzleien. Ziel des Summits ist der gemeinsame Austausch und die Gewinnung neuer Impulse für die strategische Personalentwicklung in Kanzleien.

HR-Funktion in Kanzleien neu definieren

Der Rechtsmarkt befindet sich im Wandel. Steigende regulatorische Komplexität trifft auf einen rückläufigen Nachwuchs und eine bevorstehende Ruhestandswelle, während gleichzeitig Künstliche Intelligenz und neue, interdisziplinäre Organisationsformen die Art der Leistungserbringung grundlegend verändern. Daraus entsteht ein strukturelles Leistungsgap, das durch höhere Effizienz, neue Rollenprofile und veränderte Kompetenzanforderungen adressiert werden muss. Die Konsequenz: Die Rolle von HR in Kanzleien befindet sich im Umbruch, gewinnt weiterhin an Bedeutung und entwickelt sich zunehmend von einer unterstützenden Funktion hin zu einem zentralen Steuerungshebel für Transformation, Produktivität und Resilienz.

Bucerius HR Summit 2026:

Unter dem Motto „HR in Motion – Kanzleien zwischen KI, Talent und Transformation“ findet am 23. Juni 2026 der Bucerius HR Summit an der Bucerius Law School in Hamburg statt.

Ausgangspunkt für den Summit bildet unsere aktuelle Studie des Bucerius Legal Innovation Hub „Legal Market Economics“, deren zentrale Erkenntnisse gezielt auf die HR-Perspektive in Kanzleien übertragen werden. Dabei wird es nicht nur um Trends, sondern vor allem um die konkrete Frage gehen, was die aktuellen Veränderungen im Rechtsmarkt für Rollen, Aufgaben und Wirkungsanspruch im HR-Bereich bedeuten.

▪️ Wie müssen sich Workforce- und Recruiting-Strategien verändern?
▪️ Wie wird L&D zum echten Transformationshebel?
▪️ Welche Rolle spielt HR bei der Gestaltung von Organisation und Kultur?

Download Studie

Ihr Mehrwert:

Eine klare Einordnung der aktuellen Marktentwicklungen
Eine Orientierung zur zukünftigen Rolle von HR in Kanzleien
Konkrete Impulse für die Weiterentwicklung von Recruitment, L&D und Organisation
Die Möglichkeit zum strukturierten Austausch mit Peers auf Augenhöhe

Zielgruppe für die Veranstaltung sind Direktor:innen, Specialists und Team-Leads aus den Bereichen HR, L&D und Recruiting in Kanzleien.

Kosten: 250 EUR/Person zzgl. MwSt für Tagungsprogramm und Catering

Jetzt anmelden