Sommerfest des Mentoring-Programms

Es gab einiges zu feiern: das zehnte Bucerius Mentoring-Programm, das im Februar zu Ende ging, den neuen, elften Mentoring Jahrgang und die Rückkehr zu Präsenzveranstaltungen!

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Rund 60 Mentoren und Mentees trafen sich bei einem lockeren Treffen am 8. Juni 2022 auf dem sommerlichen Campus. Bei erfrischenden Getränken und vielfältigen Speisen vom Grill kamen die Anwesenden schnell ins Gespräch. Die Bucerius Big Band spielte mitreißend und zeigte beeindruckend ihr musikalisches Können.

Mentoring-Programm

Das Bucerius Mentoring-Programm bringt Studierende ab dem dritten Studienjahr mit berufserfahrenen Jurist*innen zusammen. Jeweils ein*e Mentor*in und ein*e Mentee bilden ein Tandem (One-to-One-Mentoring), das während der einjährigen Laufzeit des Programms regelmäßig Kontakt hält. Studiengestaltung, Berufsorientierung und Karriereplanung werden im vertraulichen Dialog behandelt. Aber auch persönliche Themen können angesprochen werden.

Neuer Mentoring Jahrgang

Das Programm erfreut sich wachsender Beliebtheit: für den neuen Jahrgang 2023 haben sich 105 Student*innen angemeldet. Jetzt gilt es passende Matches zu finden: die studierte Psychologin Isabelle Pfister ist verantwortlich für das Studium personale Angebot der Bucerius Law School und betreut in diesem Zusammenhang auch das Mentoring-Programm.

Damit es neben den fachlichen Interessen auch auf einer persönlichen Ebene gut zwischen Mentor*in und Mentee passt, führt sie im Vorfeld zahlreiche Gespräche. Mit den so gewonnenen Informationen beginnt dann die große Puzzlearbeit: Wer passt zu wem?

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ZSP

NEWSLETTER

Der "Newsletter der Bucerius Law School" informiert ca. zweimonatlich über Neuigkeiten aus der Bucerius Law School und Termine.